Hasil Sidak Pasca Cuti Bersama Idul Fitri 2015, Kehadiran PNS Pemkot Salatiga 95 Persen Lebih

SALATIGA, bkd.salatigakota.go.id – Dalam rangka penegakan disiplin Pegawai Negeri Sipil (PNS) di lingkungan Pemerintah Kota Salatiga, pada tanggal 22 Juli 2015 BKD Kota Salatiga bersama Inspektorat, dan Satpol PP melakukan inspeksi mendadak atau sidak ke sejumlah Satuan Kerja Perangkat Daerah (SKPD) untuk melakukan pemantauan kehadiran PNS pasca cuti bersama Hari Raya Idul Fitri 1436 Hijriah. Kegiatan tersebut dimulai pukul 08.00 WIB dari Komplek Sekretariat Daerah Kota Salatiga dan dipimpin oleh para Asisten Sekda Kota Salatiga.

Para petugas pemantau yang terbagi menjadi 3 tim ini menyebar dan melakukan sidak ke obyek yang telah ditentukan. Tim I dipimpin oleh Asisten Pemerintahan Sekda Kota Salatiga, Drs. Y. Tri Priyo Nugroho, Tim II dipimpin oleh Asisten Administrasi Sekda Kota Salatiga, Sri Wityowati, SE., dan Tim III yang dipimpin oleh Asisten Perekonomian, Pembangunan, dan Kesejahteraan Rakyat Sekda Kota Salatiga, Daryadi, SH.

Dalam sidak tersebut dilakukan pengecekan daftar hadir (absensi) seluruh PNS di setiap SKPD yang dipantau selama sidak. Berdasarkan data hasil sidak, jumlah kehadiran dari seluruh SKPD yang dipantau mencapai 95,8 %, bahkan di beberapa SKPD yang ditinjau tim sidak kehadiran pegawai ada yang 100%. Dari data hasil sidak diketahui pula terdapat 63 PNS yang tidak masuk kerja dengan rincian 6 ijin, 11 sakit, 14 cuti, 10 pendidikan, 17 dinas luar (petugas lapangan) dan 5 tanpa keterangan. Bagi PNS yang terbukti tidak masuk kerja tanpa keterangan, akan dikenakan sanksi mulai dari teguran hingga pemecatan sesuai dengan Peraturan Pemerintahan (PP) No 53 Tahun 2010 tentang Disiplin PNS. Secara keseluruhan hasil sidak menunjukan hasil positif, hal itu dapat dilihat dari jumlah PNS yang masuk kerja di hari pertama pasca cuti bersama Idul Fitri 2015 mencapai 95 persen lebih di luar PNS guru yang masih menjalani libur akademik. (adm/bkd)

BKN Award Wujud Semangat Pengelola Kepegawaian Indonesia

BKN Award 2015Salatiga, bkd.salatigakota.go.id – Dalam rapat Koordinasi Nasional (Rakornas) Aparatur Sipil Negara (ASN) 2015 yang telah diselenggarakan oleh Badan Kepegawaian Negara (BKN) pada Rabu 10 Juni 2015 di Hotel Grand Sahid Jaya, Jakarta Selatan, diumumkan kementerian/lembaga dan Badan Kepegawaian Daerah (BKD) yang menerima penghargaan BKN Award 2015. Dalam acara tersebut Wakil Presiden RI Jusuf Kalla berkesempatan menyerahkan BKN Awards kepada instansi pemerintah yang  berprestasi di bidang kepegawaian. BKN Awards merupakan wujud semangat pengelola kepegawaian guna menyajikan excellent service (layanan prima) kepada masyarakat. Sejumlah kategori BKN Awards diperebutkan oleh Kementerian/Lembaga, Pemerintah Provinsi, dan Kabupaten /Kota, termasuk untuk kategori Pengelola Kepegawaian Terbaik.

BKN Awards untuk kategori Pengelola Kepegawaian Terbaik bagi Kementerian/Lembaga diraih oleh Kementerian Energi dan Sumber Daya Mineral, Kementerian Hukum dan Hak  Asasi Manusia, dan Badan Intelijen Negara. Ada pun BKN Awards untuk kategori Pengelola Kepegawaian Terbaik bagi Pemerintah Provinsi didapat oleh Provinsi Kalimantan Timur, Jawa Barat, dan Sulawesi Selatan. Sementara, BKN Awards untuk kategori Pengelola Kepegawaian Terbaik bagi Pemerintah Kabupaten/Kota  dicapai oleh Kabupaten Sleman, Wajo, dan Padang.

Pemerintah Kota Salatiga sendiri dalam hal ini BKD Kota Salatiga memperoleh penghargaan BKN Award untuk kategori “Implementasi Rekrutmen ASN Berbasis Teknologi Informasi (TI) Terbaik” Pemenang 1 untuk kelompok Kabupaten/Kota.

BKN Award 2015 menurut Ketua Bidang BKN Award Panitia Rakornas Kepegawaian 2015 Aris Windiyanto merupakan wujud semangat pengelola kepegawaian Indonesia. Penganugerahan BKN Award 2015 merupakan kali ketiga sejak tahun 2011. BKN Award bertujuan untuk memberikan penghargaan kepada pengelola kepegawaian yang melaksanaan pengelolaan ASN sesuai norma, standar, prosedur dan kriteria (NSPK). Sekaligus untuk mendorong adanya terobosan dan inovasi di bidang manajemen kepegawaian atau ASN. (more…)

Pemerintah Kota Salatiga Raih Dua Penghargaan Pengelolaan Kepegawaian

SALATIGA, bkd.salatigakota.go.id – Di awal tahun 2015 Pemerintah Kota Salatiga memperoleh dua penghargaan berkaitan dengan pengelolaan kepegawaian. Kedua penghargaan tersebut diterima BKD Kota Salatiga pada 29 Januari lalu dan telah diserahkan Kepala BKD Kota Salatiga kepada Walikota Salatiga pada hari Senin 23 Februari 2015 bersamaan dengan acara penyerahan SK CPNS Formasi tahun 2014 di halaman Pemkot Salatiga.

Piagam CAT 2014

Penghargaan yang pertama berkaitan dengan pelaksanaan seleksi CPNS tahun 2014 berupa Piagam Penghargaan dari Badan Kepegawaian Negara kepada Pemerintah Kota Salatiga atas keberhasilannya dalam melaksanakan seleksi Calon Pegawai Negeri Sipil Tahun 2014 menggunakan metode Computer Assisted Test (CAT) Badan Kepegawaian Negara secara Cepat, Akuntabel, dan Transparan serta bebas dari korupsi, kolusi, dan nepotisme dalam rangka mewujudkan Aparatur Sipil Negara yang profesional dan bermartabat.

Piagam Zero TMS-BTL 2012-2014

Penghargaan yang kedua berkaitan dengan proses usul kenaikan pangkat berupa Piagam Penghargaan dari Badan Kepegawaian Negara Kanreg I Yogyakarta kepada Pemerintah Kota Salatiga sebagai Instansi yang berhasil meraih predikat: “ZERO TMS & BTL” dalam proses usul kenaikan pangkat PNS di lingkungannya, sampai dengan batas akhir periode kenaikan pangkat, tidak terdapat berkas yang masuk kategori Tidak Memenuhi Syarat (TMS) dan Bahan Tidak Lengkap (BTL) selama 5 (lima) periode berturut-turutdari tahun 2012 s.d. 2014.

Semoga kedua penghargaan tersebut menjadi motivasi tambahan bagi seluruh pengelola kepegawaian baik di BKD Kota Salatiga maupun di setiap SKPD Pemerintah Kota Salatiga untuk mewujudkan manajemen kepegawaian yang profesional dan bermartabat. (red/bkd)

Hasil Sidak Pasca Libur Tahun Baru 2015, Kehadiran PNS Pemkot Salatiga 95 Persen Lebih

Foto oleh Bagian Humas Setda Kota Salatiga

Foto oleh Bagian Humas Setda Kota Salatiga

SALATIGA, bkd.salatigakota.go.id – Dalam rangka penegakan disiplin Pegawai Negeri Sipil (PNS) di lingkungan Pemerintah Kota Salatiga, pada tanggal 2 Januari 2015 BKD Kota Salatiga bersama Inspektorat, dan Satpol PP Kota Salatiga melakukan inspeksi mendadak atau sidak ke sejumlah Satuan Kerja Perangkat Daerah (SKPD) untuk melakukan pemantauan kehadiran PNS pasca libur nasional Tahun Baru 2014. Kegiatan tersebut dimulai pukul 07.00 WIB dari Komplek Perkantoran Jalan Pemuda No. 02 Salatiga.

Para petugas pemantau yang terbagi menjadi 3 tim ini menyebar dan melakukan sidak ke obyek yang telah ditentukan. Tim I yang dipimpin oleh Kepala BKD Kota Salatiga melakukan pemantauan ke BKD, Disdukcapil, BPPT dan PM, Disperindagkop dan UMKM, Disdikpora, dan Kantor Perpustakaan dan Arsip Daerah. Tim II yang dipimpin oleh Asisten I Sekda Kota Salatiga melakukan pemantauan ke Dinas Binamarga dan PSDA, Dinas Cipkataru, Dinsosnakertrans, Bapermasper, KB & KP, Dinas Kesehatan Kota, dan Kecamatan Sidomukti. Tim III yang dipimpin oleh Asisten II Sekda Kota Salatiga melakukan pemantauan ke Sekretariat Daerah, DPPKAD, Kesbangpol, Bappeda, Sekretariat DPRD, dan RSUD.

Dalam sidak tersebut dilakukan pengecekan daftar hadir (absensi) seluruh PNS di setiap SKPD yang dipantau selama sidak. Berdasarkan data hasil sidak, jumlah kehadiran dari seluruh SKPD yang dipantau mencapai 95, 16 %, bahkan di beberapa SKPD yang ditinjau tim sidak kehadiran pegawai ada yang 100%. Dari data hasil sidak diketahui pula terdapat 120 PNS yang tidak masuk kerja dengan rincian 42 izin, 11 sakit, 19 cuti, dan 48 tanpa keterangan. Bagi PNS yang terbukti tidak masuk kerja tanpa keterangan, akan dikenakan sanksi mulai dari teguran hingga pemecatan sesuai dengan Peraturan Pemerintahan (PP) No 53 Tahun 2010 tentang Disiplin PNS. Secara keseluruhan hasil sidak menunjukan hasil positif, hal itu dapat dilihat dari jumlah PNS yang masuk kerja di hari pertama pasca libur nasional Tahun Baru 2015 mencapai 95 persen lebih di luar PNS guru yang masih menjalani libur akademik. (adm/bkd)

Pelaksanaan Hari Libur Nasional dan Cuti Bersama Tahun 2015

Pemkot SalatigaSalatiga, bkd.salatigakota.go.id – Memperhatikan Surat Edaran Sekretaris Daerah Kota Salatiga Nomor 800/1762/203 tanggal 30 Desember 2014 perihal Hari Libur Nasional dan Cuti Bersama Tahun 2015, berikut kami sampaikan beberapa hal yang perlu diperhatikan dalam pelaksanaannya.

Ketentuan pelaksanaan Hari Libur Nasional dan Cuti Bersama Tahun 2014 berdasarkan pada Keputusan Bersama Menteri Agama, Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi, dan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Republik Indonesia tanggal 11 September 2014 Nomor 16 Tahun 2014, Nomor Nomor 310 Tahun 2014, Nomor 07/SKB/MENPAN-RB/09/2014 Tentang Perubahan Atas Keputusan Bersama Menteri Agama, Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi, dan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 05 Tahun 2014, Nomor 3/SKB/MEN/V/2014, Nomor 02/SKB/MENPAN/V2014 Tentang Hari Libur Nasional dan Cuti Bersama Tahun 2015.

Pengaturan Hari Libur Nasional dan Cuti Bersama Tahun 2015 diharapkan dapat meningkatkan etos kerja dan produktivitas kerja pegawai pada hari kerja efektif. Pelaksanaan cuti bersama berpedoman pada ketentuan peraturan perundang-undangan sebagaimana diatur dalam Peraturan Pemerintah Nomor 24 Tahun 1976 tentang Cuti Pegawai Negeri Sipil.

Pelaksanaan cuti bersama akan diperhitungkan dengan (mengurangi) hak cuti tahunan PNS sesuai ketentuan peraturan yang berlaku, sehingga hak cuti tahunan untuk tahun 2015 masih 9 (sembilan) hari. Ketentuan cuti bersama berdasarkan pada Keputusan Tiga Menteri tersebut di atas, tidak berlaku bagi PNS yang menjadi Guru, sebagaimana diatur dalam pasal 8 Peraturan Pemerintah Nomor 24 Tahun 1976 tentang Cuti Pegawai Negeri Sipil, sehingga untuk lingkungan sekolah tetap berpedoman pada kalender akademik yang telah ditetapkan.

Para Pimpinan SKPD di lingkungan Pemerintah Kota Salatiga dalam melaksanakan libur nasional dan cuti bersama agar :

  1. Mengatur pemberian cuti secara proporsional dan memberikan penugasan kepada PNS di lingkungan masing-masing sehingga fungsi pelayanan langsung kepada masyarakat tetap berlangsung secara optimal.
  2. Membentuk satuan tugas yang melaksanakan komunikasi dan koordinasi selama berlangsungnya cuti bersama.
  3. Meningkatkan kewaspadaan dan bertanggungjawab terhadap keamanan lingkungan kantor masing-masing selama berlangsungnya cuti bersama serta efektivitas dan efisiensi penggunaan sarana dan prasarana perkantoran.
  4. Lebih meningkatkan kedisiplinan pegawai dan mentaati jam kerja terutama pada hari sebelum dan sesudah pelaksanaan libur nasional dan cuti bersama.

Setelah selesai melaksanakan Cuti Bersama, para PNS secara serentak kembali melaksanakan tugas kantor di lingkungan kerja masing-masing dan bagi PNS yang tidak masuk kerja tanpa alasan yang jelas, hendaknya diambil langkah-langkah penegakan disiplin dan memberikan sanksi yang tegas sesuai Peraturan Pemerintah Nomor 53 Tahun 2010 tentang Disiplin Pegawai Negeri Sipil.

Demikian beberapa hal yang perlu menjadi perhatian dalam pelaksanaan Hari Libur Nasional dan Cuti Bersama Tahun 2015. (red/bkd)

 HARI LIBUR NASIONAL DAN CUTI BERSAMA TAHUN 2015

 A. HARI LIBUR NASIONAL TAHUN 2015

No. Tanggal Hari Keterangan
1. 1 Januari Kamis Tahun Baru Masehi 2015
2. 3 Januari Sabtu Maulid Nabi Muhammad SAW 1436 Hijriyah
3. 19 Februari Kamis Tahun Baru Imlek 2566 Kongzili
4. 21 Maret Sabtu Hari Raya Nyepi Tahun Baru Saka 1937
5. 3 April Jum’at Wafat Isa Almasih
6. 1 Mei Jum’at Hari Buruh Internasional
7. 14 Mei Kamis Kenaikan Isa Almasih
8. 16 Mei Sabtu Isra Mi’raj Nabi Muhammad SAW
9. 2 Juni Selasa Hari Raya Waisak Tahun 2559
10. 17 – 18 Juli  Jum’at – Sabtu Hari Raya Idul Fitri 1436 Hijriyah
11. 17 Agustus Senin Hari Kemerdekaan RI
12. 24 September Kamis Hari Raya Idul Adha 1436 Hijriyah
13. 14 Oktober Rabu Tahun Baru 1437 Hijriyah
14. 24 Desember Kamis Maulid Nabi Muhammad SAW 1437 Hijriyah
 15. 25 Desember Jum,at Hari Raya Natal

B. CUTI BERSAMA TAHUN 2015

No. Tanggal Hari Keterangan
1. 16, 20, dan 21 Juli  Kamis, Senin, dan Selasa Cuti Bersama Idul Fitri 1 Syawal 1436 Hijriyah

 

Hasil Seleksi CPNS Pemkot Salatiga Diumumkan 19 Desember 2014

Pemkot SalatigaSalatiga, bkd.salatigakota.go.id – Berdasar Surat Gubernur Jawa Tengah Nomor 810/464 tanggal 18 November 2014 perihal Permohonan Pegumuman Hasil Seleksi Pengadaan CPNS Secara Serentak Se-Jawa Tengah dan hasil Rapat Koordinasi disepakati bahwa pelaksanaan Pengumuman Hasil Seleksi CPNS Provinsi dan Kabupaten/Kota di Jawa Tengah secara serentak direncanakan pada tanggal 17 Desember 2014 atau selambatnya tanggal 19 Desember 2014.

Pengumuman Hasil Seleksi CPNS Pemerintah Kota Salatiga akan diinformasikan secara luas melalui papan pengumuman, website resmi Pemerintah Kota Salatiga: www.salatigakota.go.id, website resmi BKD Kota Salatiga: bkd.salatigakota.go.id, akun facebook resmi BKD Kota Salatiga dan akun twitter resmi BKD Kota Salatiga, pada tanggal 19 Desember 2014. (adm/bkd)